Excelente comentario, deja claro los alcances de la ley y los problemas que tienen los trabajadores de este sector,a los empresarios les cuesta cumplir con la ley de protección de los trabajadores,respecto a la sindicalización, negociación colectiva y otros derechos fundamentales de los trabajadores

Estimado Sr. Montes:

Chile es un pais moderno y debe funcionar como tal, es decir, de lunes a domingo y obviamente los trabajadores deben trabajar 48 Hrs. semanales con al menos un dia de feriado semanal. En Cuba y otros paises se trabajan 48 hrs. distribuidas dia por medio, por lo tanto, lo importante es el trabajo y remuneracion justas.

Este fin de semana estuve en la costa y daba pena ver la mayoria de los negocios cerrados cuando es una real oportunidad para comerciantes y trabajadores tener buenos ingresos en estos casos.

Como en mi familia desea hacer empanada de queso, el queso lo encontre en un almacen que solo era atendido por su dueño, el cual, vendia las distintas mercaderias y a su vez cobraba, por lo que, cometia una falta grave a las minimas disposiciones de salubridad publica y esta situacion seguramente se replicaba en la mayoria de los negocios. Hay que preocuparse de estos aspectos, el tifus y otras enfermedades son provocadas justamente por este tipo de manipulaciones.

Hay que estar en este sector trabajando para decir que lo Ud. indica Sr. Montes es una verdad del porte de una Catedral, y aun mas queda corto con su apreciaciona de los abusos que hace el Reatil Chileno a sus trabajadores.
Cooperan Srs. Empresarios, despues andan llorando por que hay Huelgas u otro tipo de movimientos..

La culpa no es del chancho.

Tuvieron 20 años para enmendar abusos manifiestos (multi-rut, etc.) pero no hicieron nada.

Y ahora resulta que es todo culpa del gobierno actual, que sólo lleva 7 meses.

Miente, miente, que algo queda.

nos deja claro que el empresariado chileno no tiene ningun respeto por los derechos laborales de los trabajadores por ellos, que se trabaje las 24 horas sin sindicalizacion y sin derechos a dias compensatorios, las negociaciones colectivas para el sector privado son de condiciones pauperrimas, lo primero que debe hacer el gobierno y las camaras una modificacion al articulo 161 y posteriormente terminar
con la gran cantidad de razon sociales que ocupan estos señores para debilitar las negociaciones colectivas y por ende a los sindicatos

Mmnmnmnn, creo que deberian haber formas mas extrictas que controlen que las leyes se cumplan, como por ejemplo el doble pago por trabajar el dia domingo, sin embargo, de ahí a imponer por ley "obligatoriedad" de descansar o no trabajar un determinado dia de la semana, viola y atenta las libertades personales. Asunto muy peligroso, de nefastos resultados ya vistos en la historia mundial.

LLegar a acuerdos sobre este tema entre trabajadores y empresarios, es relevante tanto en lo social como laboral. Sería un gran acuerdo nacional. Es de esperar que los empresarios tengan disposición para ello.

en 20 años no hicieron nada ...y recien ahora se preocupan!!

Como referencia, estos datos de un país desarrollado que en general no tiene comercio los domingos, desde hace muchos años. Gran parte del comercio abre a las 7AM y cierra a las 6PM.
http://www.icex.es/icex/cma/contentTypes/common/records/viewDocument/0,,,00.bin?doc=605440

Con respecto a este tema por 20 la concertación hizo la vista gorda, ahora los que trabajamos en retail, esperamos que el gobierno de Don Sebastian Piñera, otorgue soluciones definitivas a esta problematica. Pareciera que el lema de los empresarios del retail, es ganar, ganar y ganar, crecer cada día más , invertir en otros países,etc.., pero sus trabajadores que los ayudan a cumplir con sus metas y objetivos, siguen esperando y si es posible quitarle más lo harán, la rotación de personal en el comercio retail es la altisima, porque la calidad de este trabajo es demasiado mala.

personalmente trabaje en una empresa de retail mientras estudiaba en la universidad, los horarios son un asco, teniamos dos dosmingos la mes libre, si los empresarios desean abrir sus negocios todo los dia y si quieren dia y noche paguen por lo que desean y de manera justa a las personas. porque por la mugre de sueldos que pagan nadie les trabajara con gusto en los horarios que tienen.
si somo un pais moderno como dijo el señor Cruz que sea para ambos lados no solo a favor de los empresarios, mejoremos como pais no solo como comerciantes,

adios.

debieran exisitir nueva formas de fizcalizar a los fiscalizadores del gobierno, para evitar lamentar despues, con respecto al feriado obligatorio, es una falta de respeto por los derechos laborales, en este bicentenario pudimos ver que con tres dias cerrados los comercios nadie fallecio ni hubo desabastecimiento, así porque no aprobar la ley...o sera que acaso los señores del senado se llevan una tajadita de esos domingos.....???

Soy empleada de una empresa de muebles., 30 años en el mercado y yo 9 años jamas me han subido un peso. Mi trabajo es ventas. No se respetan los dias libres, te los quitan sin preguntar y ademas amenazas de todo tipo para no pagar los años de servicio y... etc etc
Ojala cambien algunas cosas con este gobierno. No tengo muchas esperanzas. Siempre ganan los empresarios y el pueblo que mueve el pais nadie hace nada por ellos suerte y espero sea distinto.

Cada vez queda más claro que la buena voluntad y el sentido común no bastan, el afán de lucro es más fuerte, y no duele si la norma o las normas que protegen a los trabajadores son parejas, hasta influye en que haya más actividad. Tenemos aún tan tristes records de mala distribución del ingreso, de spreads bancarios im presentables que todo lo que sea parejo y favorezca a los trabajadores favorecerá a los negocios pequeños y mínimos que todos dicen defender.

El paladín Montes, junto a todos los vagos del poder legislartivo deben de una vez por todas, legislar por y para el pueblo, y ello esta conformado por los trabajadores y empresarios, los dos son necesarios, lo que sucede es que en Chile, los únicos que no trabajan son los Chilenos, pues viven pensando en los feriados, y los legisladores para colmo de remate, legislan y votan cuando se suben a sus autos rumbo a la playa.
Chile será desarrollado cuando su pueblo se dedique a producir y sus legisladores cumplan con lo prometido a sus electores, es decir NUNCA

ME PARECE DEMAGOGICO QUE SIEMPRE SE PIDA AL EMPRESARIO SI HAY FERIADO DEBE SER PARA TODOS, GENDARMES,CARABINEROS CHOFERES DE MICROS, ENFERMERAS, MEDICOS ETC. TODOS SOMOS IGUALES Y TENEMOS LOS MISMOS DERECHOS, POR QUE TAN SOLO ALOS MALL Y SUPERMERCADOS ACASO ESTE SEÑOR NO SABE QUE EL %70 DE LOS INGRESOS DE LAS PERSONAS QUE TRABAJAN EN ESTAS EMPRESAS LO GENERAN LOS DIAS FERIADOS, PARECE QUE SABEMOS POCO DE LAS NECESIDADES DE LA GENTE,PROHIBAN LA VENTA DE ALCOHOL A PARTIR DE LAS 20.HRS COMO EN CUALQUIER PAIS DESARROLLADO Y NO SEAMOS MAS ESPONJAS ESO DAÑA AL PUEBLO.

SE OLVIDAN QUE LOS TRABAJADORES DE SUPERMERCADOS ESTAMOS DE LUNES ADOMINGO ACTIVOS EN NUESTROS LOCALES Y QUE SOLO .TENEMOS 15DIAS DE DESCANSO SE OLVIDAN QUE EL RESTO DE LOS CHILENOS TRABAJAN DE LUNES AVIERNES SE OLVIDAN QUE NUESTRA JORNADA DE TRABAJOO COMIENZA ALAS 6,30 HRS. Y TERMINA A LAS 23 HRS.SE OLVIDAN QUE LOS DOMINGOS EN LA MAÑANA NO EXISTEN RECORRIDOS COMO EN LA SEMANA Y QUE EL METRO PARTE A LAS 8 HRS.SE OLVIDAN QUE CUANDO TERMINAN DE LABORAR PARA NOSOTROS COMIENZA LA PARTE MAS FUERTE DE NUESTRA JORNADA EJ. FIN DE AÑO DIECIOCHO, PASCUA.SE OLVIDAN QUE SOMOS CHILENOS Y NECESITAMOS COMPARTI CON NUESTRAS FAMILIA.NECESITAMOS UNA LEY EXCLUSIVA QUE REGULE LAS CONDICIONES DE TRABAJO DEL LLAMADO RETAIL EN CHILE, LOS TRABAJOS CAMBIARON LAS LEYES SE QUEDARON EN EL PASADO.

EN LOS AÑOS 60 EN EUROPA SE IMPLEMENTABA LA JORNADA LABORAL DE 4 HORAS DIARIAS MANTENIENDO LOS SUELDOS MENSUALES. DE ESA FORMA SE DABA CAVIDA AL AMBITO LABORAL A LOS NUEVOS CONTINGENTES DE TRABAJADORES. TAMBIEN SE ESTABLECIA UN MEJOR TRATO DE EMPLEADORES PARA CON SUS EMPLEADOS. ES EVIDENTE QUE EN LOS AÑOS 70 Y 80 SE RETROCEDIO RESPECTO DE LA DIGNIDAD DE LOS TRABAJADORES AL PUNTO DE TERMINAR POR HACER CAER A LOS SISTEMAS SOCIALISTAS DE CONVIVENCIA SOCIAL. ACTUALMENTE LA MAQUNARIA ESTA TERMINANDO POR REEMPLAZAR UNA PARTE DE LA FUERZA DE TRABAJO, DEJANDOLOS SIN DISPONER DE DINERO PARA VIVIR. ES DECIR LA CESANTIA ES ALGO QUE AVANZA Y QUE GENERA DELINCUENCIA.